学习二十届三中全会精神心得感悟
二十届三中全会审议通过的《决定》,是集团全面深化改革的行动纲领,是集团广大干部践行全会精神的航向指引。作为集团干部,在全面深化改革的新征程上,我们要以“想为”“敢为”“善为”的精神境界,自觉扛起责任担当,锚定集团改革新目标,为推进集团现代化实干笃行、奋楫争先、拼搏进取。
一、激昂“想为”的志气
“想为”是一种态度,是“不待扬鞭自奋蹄”的思想自觉。作为集团干部,我们是集团的中坚力量,是集团事业的中流砥柱。要自觉拧紧思想“总开关”,铭记初心使命、性质宗旨,坚持读原著、学原文、悟原理,从集团的发展历程中中汲取智慧、汲取力量、汲取信心,从集团的创新理论中找寻方向、找寻思路、找寻方法,把学习成效转化为坚定理想、锤炼品格、指导实践、推动工作的强大动力,彻底搞清楚“为什么作为”“为谁作为”一系列问题。以时不我待、只争朝夕的使命感,工作不成、寝食不安的紧迫感,想为愿为、造福员工的责任感投身到集团事业发展的伟大实践中。
二、提升“敢为”的勇气
“越怕事,越容易出事,越想绕道走矛盾就越堵着道。相反,只有豁得出去、敢闯敢干,下定‘明知山有虎,偏向虎山行’的决心,真刀真枪干,矛盾和困难才可能得到解决。”全面深化改革推进到今天,剩下的都是难啃的硬骨头,但畏难不
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