如何做好领导工作?

根据“真心负责、用心提高、尽心工作、耐心服务”主题实践月活动计划安排，今天我主要结合个人工作体会，谈一谈做领导工作的几点认识，讲的不成熟、不准确的地方还请同志们批评指正。

首先，谈一谈做好领导工作应该具备哪些基本素质

党员领导干部是单位建设发展的“主心骨”，是带领大家推进建设的“领航人”，责任重大，使命神圣，我感到，当好领导干部最起码需要具备三种素质。

一是要心怀大局，具备良好的思想素质。作为领导干部，思想素质是第一位的要求。要带头讲政治，具有坚定的政治立场，鲜明的政治观点，严格的政治纪律以及敏锐的政治鉴别力。要带头讲团结，置身单位建设发展大局，努力提高全局意识，不断拓宽思维视野，自觉维护班子团结，着力增强党委的感召力和凝聚力。要带头讲奉献，坚持以事业为重，舍小家为大家，热爱本职岗位，钻研本职业务，兢兢业业、尽职尽责，勇于担当、甘于奉献。

二是要运筹帷幄，具备较强的能力素质。领导工作关乎建设发展方向，决定建设道路，要求各级党员领导干部必须具备较强工作能力。作为领导干部，要善把方向，能够审时度势准确把握发展大局，高瞻远瞩有效实施科学决策，胸怀全局合理确定工作目标。要会统力量，能够科学分配精力，合理使用权力，充分运用人力，善于谋大事、统全局、抓重点，学会“十个指头弹钢琴”。要能解难题，经常研究建设中出现的新情况新问题，积极解决广大党员群众关心关注的热点难点问题，对重大原则性问题、群众敏感性问题、发展倾向性问题、涉及全局性问题能够出谋划策、拍板定案。

三是要修身正德，具备过硬的作风素质。作风形象是党员领导干部凝心聚力的根本前提。要树立求真务实的形象，不做华而不实、弄虚作假的应景文章，不干跟风迎合、劳民伤财的形象工程，凡事切合实际、符合实情、务求实效，真正做到“真抓实干、埋头苦干、抓紧快干”。要树立公道正派的形象，切实放下私心，抛却私情，秉公用权，公道办事，特别是在涉及单位风气建设的问题上，领导干部要怀公心、行公道，襟怀